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真的有必要单独划出一个事业部吗?
情报有限,想不出来,那就不想了。
反正他距离那个事业部,还有十万八千里呢。
急什么?
不少人都上来和范鸿打招呼,问到他的时候,范鸿只介绍是自己去年面试的仅存硕果。
没错,他在培训部结识的好奇宝宝、锅盖头,乃至不属于范鸿的金链子,都没熬过试用期,卷铺盖走人了。
按公司规定,三人被淘汰后,要做记忆修改,其他所有员工,都必须切断与他们的联系。
所以乔木也不能保留他们的飞信——虽然他们压根也没用飞信联络过就是了。
其他人一听,就对他失去了兴趣。
倒是有个人,听到之后,反而一脸惊奇地打量着他,但最终也没说什么,只是自我介绍了一下,就很有分寸地离开了。
范鸿这才对着对方的背影做了个补充介绍:“颜其平,他也是p9。”
太原分部,算上范鸿,一共四位p9,其中一位,还是非战斗类的。
虽然调查员中大部分都是非战斗类的,但乔木没跟他们打过交道,所以看那位非战斗类p9,就好像看见大熊猫——不对,是看见白鳍豚一样。
这位名叫师耀强的p9,第六感挺强的,几乎是背对着乔木,还是被他看得浑身膈应。
最后对方实在受不了了,回身主动开口:“你好,我身上是有什么吗?”
这一不动声色的反击,直接把乔木整尴尬了。
范鸿赶紧解围:“他没和非战斗同事打过交道,稀罕的不行。”
对方这才放过他。
师耀强告辞后,范鸿才得空警告乔木:“整个太原分部,得罪谁,都不要得罪他。”
“为什么?”乔木大为惊讶,“背景这么硬?”
范鸿翻了个大白眼:“你这人,一说什么就是背景背景的,怎么回事儿?”
乔木也只好尬笑。
“这些非战斗类的调查员和咱们恰好相反,他们是级别越高,受到的保护和优待越多。
“他们只是不会战斗,不是没有强化。你不也强化了一个非战斗能力吗?
“这种调查员,级别越高越是宝。他们的能力,总能在你意想不到的情况下,发挥作用。
“哪怕是战斗类的项目,你永远不知道在战斗之外,会遇到什么莫名其妙的难题,需要向他们求助。”
见乔木连忙点头,他才放下心下来,不过又补充了两句。
“师工算是好说话的,是老好人性格,不记仇。
“但你也别放肆,人家怎么说也比你大两轮儿还多,算是你父亲辈的。”
随后,乔木就见到了太原分部的主任,方增耀。
虽然是对方主动提出想见他的,但两人年纪差出了三十岁,当然没得聊。
对方也只是见猎心起,想见识一下这个下级分部诞生的小天才而已。
方主任和范鸿很随意地聊了几句,又夸赞了他一番,就去找别人去了。
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